急上昇キーワード第2位

賃上げ

超バズ中キャリア・仕事継続出現 8回

トレンド熱量

98 / 100

このキーワード、狙うべき？

5秒でわかる判断材料

急上昇ランク

分析した動画

11本

発見したNeed Gap

11件

最大トラフィック

10K+

Need密度

LOW

1.0件/動画

Need検出率

HIGH

100%

AIインサイト

このキーワードのNeed Gapから導き出したAIの総合分析です

視聴者は「賃上げ」というテーマに対し、単なるニュース報道以上の、自身の生活に直結する具体的な影響（手取り額、格差、将来リスク）や、その背景にある税制・社会保険制度の問題点、そしてそれらを解決するための具体的な方策について深く知りたいと考えている。

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1.【手取り激減？】賃上げしても手元に残るのはいくら？社会保険料・税金負担シミュレーション

2.大企業vs中小企業、正規vs非正規：賃上げ格差のリアルと、その背景にある構造問題

3.賃上げを阻害する「消費税・社会保険料」のカラクリと、廃止・減税に向けた具体的な提言

視聴者のリアルな不満・要望

全動画のコメントをAIが分析し、視聴者が「本当に求めていること」を抽出しました

大企業と中小企業、正規雇用と非正規雇用、都市部と地方など、賃上げにおける格差の実態と、その格差が生まれる背景・メカニズムを知りたい

強い要望比較・違い18件のコメントから抽出

やっぱ地方中小出て正解だったいまだに同じ給与で募集してるしあの時辞めなかったら今も実家暮らしでジリ貧生活だったろうと思うと恐ろしい

格差拡大

大手は流石ですね。中小企業に勤める私はそこまで期待できなさそうです。

賃上げが手取り額にどう影響するか、社会保険料や税金負担の増加分を含めた具体的なシミュレーションを知りたい

強い要望使い方・手順15件のコメントから抽出

お願いですほんとに手取りを増やしてください

消費税の話をするときには社会保険料引き下げの件もセットでもっと大々的に話してください。国民負担率の35%以内にキャップを…。まだまだこの話しは国民には届いていない。

支給額が増えても、社会保険料の天引きが凄すぎ・・・。手取り増えない・・・。

消費税や社会保険料の引き下げ、法人税のあり方など、賃上げを阻害する要因となっている税制や社会保険制度の具体的な問題点と、その改善策を知りたい

強い要望比較・違い15件のコメントから抽出

そう、税です。はっきり言ってくれてありがたい。国民はよくわからないまま取られてきた！

保険料という名の税金。日本はウソつきばかり。腹が立つ。

竹中平蔵氏のような経済専門家や経団連の賃上げに関する考え方と、それに対する批判的な意見（竹田恒泰氏など）の論点を比較・整理して理解したい

中程度比較・違い15件のコメントから抽出

30年失敗し続けてるから今の日本なんだろ？

コイツの物言いに聞く耳を持った結果が今の日本だよね

竹中平蔵って無能だもん。だってこいつの言った通りにして日本がダメになり、経済も全く再生しない。

賃上げができない、あるいは賃上げが少ない企業にいる場合、どのような「残酷な現実」が待ち受けているのか、具体的なリスクや対処法を知りたい

強い要望使い方・手順12件のコメントから抽出

やっぱ地方中小出て正解だったいまだに同じ給与で募集してるしあの時辞めなかったら今も実家暮らしでジリ貧生活だったろうと思うと恐ろしい

賃上げできないゾンビ企業どんどん潰れていい

今賃上げできない業界は斜陽です。皆さん逃げましょう。

春闘における「満額回答」の意味合いと、それが本当に労働者にとって有利なのか、より高い賃上げを引き出すための交渉戦略について知りたい

中程度実証・検証8件のコメントから抽出

今年も組合の負け　満額一発回答なんて連合、全労連がヌルいってことの証明書でしょ

事前の話し合いで満額回答に至ってる場合もあるだろうけど、満額回答ってことは欲を言えばまだ交渉の余地があったとも取れる

大手が満額回答なら格差は縮まらないよなに言ってるんだ

賃上げができない企業や業界（医療系、中小企業、非正規雇用など）の実情と、それらの企業・労働者が今後どうなるのか、具体的な見通しを知りたい

中程度実証・検証8件のコメントから抽出

UAゼンセンDX取り入れてもらえなくて可哀想😢

賃上げされることない医療系の負け確定

中小企業と非正規の結果も報道した方がいい。

賃上げが物価上昇に追いつかず、実質賃金が低下するリスクとそのメカニズム、および実質賃金を維持・向上させるための具体的な方法を知りたい

強い要望使い方・手順7件のコメントから抽出

つまりますますインフレは進むという事

聞いていて実質賃金への対応がやっと実現しそうでホットしている。国家答弁とかで野党は物価高で国民が苦しんでいます、総理どうするんですか？って話しがこの二、三年続いていたが、海外では実質賃金への対応をやってるらしいのに何でこんな話しずっと続けるの？と、正直思ってた。消費税は今回さわらす次回上げる時になれば、食料品を0%にしてその他を12％以上にすればと思う。欧州に短い期間だけど住んでたら高くても国(社会保険料の財源等)が良くなるならと考えるし、2年とか期限切ってやるのも反対。後、今回話されていた最後の4項目は実現される事を期待したい。以上、個人的な意見感想ですが。

実質賃金また下がるの確定してるからしんどいな…

賃上げ交渉において、労働組合の役割や実効性、そして労働者自身が取るべき具体的な行動（転職、スキルアップなど）について知りたい

中程度使い方・手順7件のコメントから抽出

労働組合が代わりに賃上げ交渉してくれるのに、組合は悪かのように政治界隈ではいわれてるよねー

群れて徒党を組むのは大事です

高市のゴネはそろそろ始まるかもね。しかし、やっすいね〜ユニオンはちゃんと交渉しているのかね? ま、一番重要なのは中小企業の賃金アップだけどね。氷河期はゴミ扱いなのは当たり前だけど。自民党だしな。20%は上がらんとね。

賃上げが実現した場合の経済全体への波及効果（消費拡大、企業収益向上、税収増など）と、それが国民生活の向上にどう繋がるのか、具体的な道筋を知りたい

中程度実証・検証6件のコメントから抽出

ついに賃金に還元される循環が生まれたかな？失われた時代は長かった…

やったあ嬉しい‼️😆 日本人の年収がどんどん上がっていく‼️ 日本の未来は本当にキラメイているね‼️😊👏

1. 前提の発生移民抑制・少子化 → 労働人口の減少 ↓ 2. 市場原理の発動深刻な人手不足 → 企業の採用意欲・引き止め需要の増大 ↓ 3. 労働条件の改善市場価値の上昇 → 労働者賃金の大幅な引き上げ ※ 企業の生産量が一時的にダウンする可能性ある一部企業は潰れる（資本主義だからしゃあない） ↓ 4. 家計のゆとり可処分所得の増加 → 労働者の貯蓄残高の蓄積 ※ • 若年層: 将来不安から貯蓄を優先（消費までが長い） • 子育て層: 教育費のために貯蓄を優先（消費が限定的） • 高齢層: 医療・介護不安から貯蓄を維持（消費が増えない？） ↓ 5. 心理的・経済的安定将来不安の払拭 → 生活資金と貯蓄に精神的余裕が誕生→より良い生活を ↓ 6. 消費活動の活発化購買力の向上 → 労働者が「アクティブな消費者」へ変貌 ↓ 7. 企業収益の拡大内需の拡大 → 商品・サービスが売れ、企業の業績が向上（潤う） ↓ 8. 労働条件の改善労働者賃金の引き上げ ※今まで賃金を上げなかったため企業が労働者の賃金を引き上げるかわからない。 ↓ 9. 生活基盤の確立経済的安定の継続 → 結婚・出産・育児へのハードルが低下 ↓ 10. 少子化の解消出生率の向上 → 次世代の労働力・消費者の確保（持続可能な社会へ）

円安が賃上げや物価に与える影響、および円安下での賃上げの是非や効果について、より詳細な解説を知りたい

軽度実証・検証4件のコメントから抽出

22年からのインフレは為替レートの影響が大きいとおもいますよ。物価、名目GDP、為替レートのチャートのグラフを比べると見事に比例してます。比例してないのが実質GDP。あと、賃上げしてるのは大企業がほとんどというのも問題です。

円安だから外需の会社は潤ってるよなー

円安は悪いことじゃない、とおっしゃる偉い先生がいらっしゃいますが、円安が進むと格差が進むでしょうね。仮に「国富」が増えても格差が広がればいい国家といえるのかどうか。